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Wissenschaftliche(r) Mitarbeiter(in) am HoF Halle-Wittenberg

Am Institut für Hochschulforschung Halle-Wittenberg (HoF) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle mit 65% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in in Teilzeit, befristet auf drei Jahre zu besetzen.

Bewerbungsfrist: 03.03.2019

Am Institut für Hochschulforschung Halle-Wittenberg (HoF) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle, mit 65% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in in Teilzeit, befristet auf drei Jahre zu besetzen (65% durchschnittliche Wochenarbeitszeit/TVöD) zu besetzen. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe TVöD E13.

Bewerber erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einem interdisziplinären Team mit Anschluss an vielfältige Forschungsprojekte (siehe www.hof.uni-halle.de). Außerdem erwarten sie flexible Arbeits- und Präsenszeiten (z.B. zur Vereinbarung mit Elternschaft) sowie ein verkehrsgünstig erreichbarer Institutssitz. Eine Weiterbeschäftigung und ggf. Aufstockung der Wochenarbeitszeit nach Projektende wird angestrebt.

Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden – soweit die zulässige Höchstdauer einer befristeten Beschäftigung nicht überschritten wird – in der Regel für die Dauer von zunächst 3 Jahren beschäftigt (die vorherige Drittmittelbeschäftigung wird hierauf angerechnet); eine Verlängerung um bis zu weitere 2 Jahre ist unter der o.g. Voraussetzung vorgesehen.

Aufgaben

  • Mitarbeit in einem Forschungsprojekt zur internen Qualitäts‚steuerung‘ in der Wissenschaft

Anforderungsprofil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar)
  • Kenntnisse der Methoden empirischer Sozialforschung
  • möglichst erste Erfahrungen in Projektarbeit
  • souveräner Umgang mit einschlägigen Office-Anwendungen sowie Grundkenntnisse von Software zur Datenverwaltung (SPSS, MaxQDA)
  • Fähigkeit zum selbstorganisierten strukturierten Arbeiten
  • Möglichkeit zur Promotion wird gegeben; Promotion sollte angestrebt werden

Bewerbung

HoF ist bestrebt, den Frauenanteil an seiner Belegschaft zu erhöhen. Daher werden Bewerberinnen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend § 5 AGG bevorzugt berücksichtigt.

Das Institut für Hochschulforschung Halle-Wittenberg bittet darum die Unterlagen ohne Lichtbild einzusenden. Bewerbungs- und Reisekosten können leider nicht übernommen werden. Nachfragen und Bewerbungen (letztere im pdf-Format als eine Datei) richten Sie bitte bis 3. März 2019 an andreas.beer@hof.uni-halle.de